6 Formations à distance aux métiers de la Comptabilité et Gestion sur Thorigny Sur Marne

1 - Formation DCG sur Thorigny Sur Marne

Le diplôme

L'acronyme DCG représente la référence dans le champ de la gestion et de la comptabilité. En effet, le DCG, diplôme de Comptabilité et de gestion ouvre les portes à la carrière de comptable. Puis, à de nombreux métiers du droit et de la paie.
Cette formation diplômante performante requiert un fort investissement personnel. Les UE, unités d'enseignement, sont diversifiées et le travail à fournir est important.

Se préparer depuis chez soi

Parfaitement adapté au milieu professionnel, le DCG est une certification qualifiante délivrée par l'Etat. Il n'y a aucun problème à le suivre de chez vous sur Thorigny Sur Marne ou aux alentours.
Une formation e-learning s'avère aussi complète et rigoureuse qu'une formation en présentiel. Elle nécessite une grande capacité de travail. Pour réussir, vous devez vous consacrer totalement sur toutes les ressources pédagogiques fournis.
L'équipe éducative est à votre disposition tout au long de votre préparation. Sollicitez cette aide, pour éclaircir des zones d'ombres afin de ne pas vous démotiver et prendre du retard.

Le programme de la formation

Le programme du diplôme en comptabilité et gestion compte pour tous les candidats 13 matières obligatoires et une facultative.

1. UE 1 : fondamentaux du droit
2. UE 2 : droit des sociétés et des groupements d'affaires
3. Épreuve 3 : droit social
4. Épreuve 4 : droit fiscal
5. UE 5 : économie contemporaine
6. Épreuve 6 : finance d'entreprise
7. UE 7 : management
8. UE 8 : système d'information et de gestion
9. UE 9 : comptabilité
10. Épreuve 10 : comptabilité approfondie
11. UE 11 : contrôle de gestion
12. UE 12 : anglais des affaires
13. UE 13 : communication professionnelle
14. Épreuve 14 : espagnol, italien ou allemand facultatif.

De plus, la préparation au DCG comporte un stage en immersion professionnelle de 8 semaines minimum. L'analyse des actions effectuées durant le stage est présenté oralement lors d'une passage de l'épreuve de communication professionnelle.

Travail et poursuite d'études

Le diplôme d'Etat du DCG est une porte d'entrée vers des opportunités très variées. Toutefois, vous pouvez poursuivre des études et suivre un master ou un MBA ou encore intégrer une école de commerce.
Le DCG ouvre la porte à des concours d'agents de l'Etat comme les concours des Collectivités locales. Cependant, si vous faites le choix de rentrer sur le marché de l'emploi, un grand nombre de métiers très recherchés sont accessibles : les métiers de la paie,...

2 - Formation Comptable sur Thorigny Sur Marne

Etre Comptable

Le comptable surveille l'évolution des recettes de l'entreprise de façon régulière. Autre que le suivi des opérations bancaires, il se charge également de produire les documents comptables de façon annuelle en fin d'exercice, comme le livre des recettes et les différentes annexes. Il doit respecter les textes de loi lorsqu'il met en forme certains écrits.

Conditions à remplir

Si vous souhaitez accéder à un emploi où l'organisation et la discipline sont indispensables, cette formation peut répondre à vos attentes. Il faut seulement avoir fêté ses 16 ans, avoir réalisé son année de terminale et justifier d'une expérience professionnelle de 3 ans. Ce cursus comptable vous donnera toutes les chances pour décrocher un emploi stable : les personnes formées aux techniques comptables se font rares sur le marché de l'emploi.

Se préparer depuis chez soi

Les cursus en ligne sont devenus courants, tout comme cette formation comptable réalisable depuis chez soi sur Thorigny Sur Marne (Seine-et-Marne). Le principe est le même que celui d'une session en centre. Vous pourrez organiser votre planning de formation autour de votre vie personnelle. Si vous êtes actuellement en poste, vous pouvez vous former quand vous le souhaitez sans nécessité de manquer le travail ou d'arrêter de travailler.

Qu'apprend-on lors de la formation ?

510 heures de cours sont destinées à ce programme qui enseigne les points fondamentaux du métier, dont les opérations d'investissement en entreprise et les déclarations de TVA. Le poste est cependant évolutif et exige de suivre les réformes et autres modifications : des modules y seront donc consacrés. Les différentes fonctions vues en formation seront mises en pratique le temps d'un stage en entreprise : quatre semaines en entreprise vous dévoileront les exigences du métier.
Pour les candidats déjà salariés sur un poste en lien avec le domaine, un rapport écrit suffira pour valider ce point. Les tests effectués en contrôle continu devront vous apporter une moyenne de 10/20 à minima pour valider votre programme.

Travail et poursuite d'études

Une fois votre cursus terminé, vous serez libres de postuler en cabinets d'audits et de conseils, ainsi que dans de nombreuses autres sociétés aux activités diverses. Le salaire moyen pour la fonction tourne autour des 35 000 euros bruts annuels après deux à trois années d'expériences et environ 32 000 euros bruts pour un comptable junior.
Compléter ces nouveaux acquis par une formation supérieure en comptabilité ou un diplôme national en comptabilité des entreprises reste accessible après ce programme comptable et vous mènera vers des postes à responsabilités de chef comptable, de contrôleur de gestion, ou d'expert financier.

3 - Formation secrétaire comptable sur Thorigny Sur Marne

Le métier

Etre secrétaire comptable, c'est être un acteur majeur au centre de toutes les relations humaines. La partie administrative et la comptabilité sont deux blocs indispensables qui doivent être dirigés avec habileté. Une erreur pourrait mener à des heures de travail de correction, d'où l'obligation d'être très rigoureux sur le respect des procédés.
Le métier de secrétaire comptable demande d'être très réactif. Gérer la comptabilité fournisseur, déclarer la TVA, ou encore organiser l'archivage de dossiers font partie de ses nombreuses missions quotidiennes et demandent d'être bien préparé.

Qui peut suivre cette formation ?

Avoir fêté ses 16 ans et un BEP/CAP (ou équivalent) ou d'un niveau de seconde sont des conditions préalables pour s'inscrire à la formation.
Tout le monde peut l'intégrer, sans domaine d'étude prérequis ou l'expérience en entreprise préalable. Ce programme permet l'accès à un emploi stable grâce aux notions de comptabilité inculquées, très demandées par les employeurs. Ce parcours permet de mettre en avant de nouveaux savoir-faire auprès des recruteurs grâce à des connaissances ciblées.

Se former à domicile

Une interface en ligne permettra de suivre la formation, ou les cours et exercices seront concentrés sur cet espace e-learning. Vous pourrez participer à chaque module de formation lorsque vous êtes disponible, sans heures fixes définies au préalable.
Pas de contraintes pour organiser votre semaine : un vrai privilège quand il est difficile de se dégager du temps avec un quotidien bien mouvementé ou des horaires de travail décalés.

Le programme de la formation

Vous serez supervisé par des professionnels du métier : ils ont comme rôle de corriger vos exercices et quiz, à réaliser obligatoirement pour le contrôle continu.
Près de 600 heures d'enseignement et 6 semaines en entreprise à effectuer pour terminer le parcours de formation. La gestion des tâches comptables fait partie d'un des blocs majeurs : on retrouve l'analyse des opérations courantes, le traitement des informations et le plan comptable. La partie secrétariat est également très présente et reprend d'autres méthodologies, comme les techniques de négociation, les caractéristiques du bulletin de salaire, ou encore la législation.
Ce cursus peut être autofinancé, mais des aides sont possibles : rapprochez-vous des administrations de votre région ou de Pôle Emploi. Tous vos droits disponibles depuis votre Compte Personnel de Formation peuvent être utilisés pour cette formation.

Débouchés

Les employeurs recherchent des profils ayant la capacité de s'autogérer. Vous pourrez mettre en avant votre CV en faisant état des connaissances déjà vues sur le terrain lors du stage en entreprise.
Les TPE recherchent souvent ce genre de profils polyvalents. Le salaire est à hauteur de 2300 euros bruts à la prise de poste, mais varie selon les diplômes acquis.
Des BTS ou BUT en gestion de PME-PMI ou d'autres parcours professionnels vous donneront l'opportunité de vous perfectionner ou vous amener vers d'autres postes d'assistant RH ou de comptable par exemple.

4 - Formation Gestionnaire de Paie sur Thorigny Sur Marne

En quoi consiste le travail ?

Le gestionnaire de paie est le garant du suivi des bulletins de paie de chaque employé. Pour cela, il doit traiter certaines spécificités associées à différents éléments concernant le personnel (primes, indemnités, ...) pour ensuite les inclure dans chaque bulletin de paie.
Le gestionnaire de paie se retrouve dans quasiment la plupart des entreprises quand la branche comptable n'est pas déléguée. Le gestionnaire reste multitâche et dispose aussi de compétences en ressources humaines et juridiques.
Effectivement : ce poste requiert d'être constamment à jour sur la loi en vigueur pour établir des écrits en concordance avec les articles définis.

Acquis exigés

Pour suivre une formation de gestionnaire de paie, certaines modalités sont nécessaires, comme justifier de l'obtention du baccalauréat et être âgé de 16 ans minimum. La formation de gestionnaire de paie est éligible au financement par le CPF et reste accessible à tout profil souhaitant mettre en valeur ses connaissances par une formation diplômante, aussi bien pour les étudiants que pour les personnes en activité souhaitant faire valoriser une expérience au sein de leur société.
Ce programme de formation complet répondra aux demandes des personnalités les plus proactives, affectionnant particulièrement les chiffres. C'est un poste qui exige certaines fois de jouer le rôle de pédagogue : le gestionnaire de paie est mené fréquemment à conseiller et à répondre aux interrogations des salariés sur tous les points en relation avec leur bulletin de paie.

La formation à distance

Le programme de la formation

La formation de gestionnaire de paie se découpe en deux Certificats de Compétences Professionnels (CCP). Le premier bloc comprend la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise, qui comprend le contrat de travail, la législation au travail et la convention collective.
Le CCP 2 traite de la production de la paie et l'élaboration des données de synthèses, autrement dit l'utilisation de logiciels spécialisés et de comptabilisation de paie. Près de 600 heures sont attribuées à cette formation, pouvant s'étaler sur plusieurs mois (36 mois maximum), où l'évaluation à distance se fait en contrôle continu.
Une expérience obligatoire en entreprise d'un mois et demi fait partie du planning de formation. Une dispense de stage peut être demandée si une expérience professionnelle en comptabilité a été réalisée précédemment. Un rapport final de stage ainsi qu'une épreuve orale finaliseront ce programme.

Débouchés

Valider la formation de gestionnaire de paie donne la possibilité d'accéder au métier de façon immédiate dans tout type d'entreprise, dans de grands groupes comptables mais également au sein d'entreprises industrielles ou commerciales.
Le salaire du gestionnaire de paie se définit entre 2000 et 2800 euros bruts selon l'ancienneté et le lieu d'exercice.
Pour se perfectionner davantage et avancer professionnellement, la formation de gestionnaire de paie peut se compléter par un diplôme supérieur en comptabilité / paie mais aussi en administration du personnel amenant à des postes d'assistant fiscaliste ou encore d'assistant juridique.

5 - Formation Analyste Financier sur Thorigny Sur Marne

Le métier

Quelles sont les responsabilités d'un analyste financier ? Il oriente les gérants de portefeuilles boursiers pour établir des choix de financement. Il analyse la santé financière des entreprises et il prévoit des opportunités sur des rachats de valeur. Pour répondre à ses missions, l'économiste de marché doit montrer un esprit de synthèse et aussi une grande autonomie.

Qui suit cette formation ?

Ou se passe la formation ?

Une formation en distanciel sur Thorigny Sur Marne (Seine-et-Marne) est adaptée à l'étude du métier d'analyste financier. Elle donne la possibilité de vous organiser à votre rythme. Même 100 % à distance, vous bénéficiez d'un coaching personnalisé comme d'un suivi pédagogique constant pour progresser régulièrement et ne pas perdre votre motivation.

Les cours

La formation n'exige pas de prérequis spécifiques, toutefois pour les étudiants niveau bac, une expérience professionnelle et une large culture financière sont fortement recommandées.
Les formateurs sont en priorité des professionnels. C'est important car, les cours prennent appui sur une réalité et des besoins professionnels concrets. Ainsi, dès la fin de votre formation et un mois de stage, vous serez à même de réunir des bilans financiers, d'analyser la rentabilité de placements boursiers et de faire des préconisations à des gérants de portefeuille d'actions.

Débouchés

La profession d'analyste financier est particulièrement pointue. En début de carrière, vous candidatez sur un poste junior auprès d'une société de bourse. Dans un second temps une évolution est envisageable comme directeur d'études financières.