Ces formations en Petite Enfance à distance sont disponibles dans tout la Seine-Saint-Denis depuis chez vous :
Bobigny,
Rosny sous Bois,
La Plaine St Denis,
Montreuil,
Le Blanc Mesnil,
Noisy le Grand,
Livry Gargan,
Stains,
Sevran,
Aubervilliers,
Clichy sous Bois,
Pantin,
Aulnay sous Bois,
Epinay sur Seine, ...
1. CAP Petite Enfance AEPE | 2. Formation Assmat | 3. ATSEM | 4. Auxiliaire de Puériculture
Pour trouver un CDI dans un EAJE, il est inévitable d'avoir le CAP AEPE. Son programme est adapté aux nouveaux besoins de garde d'enfant. Comme tous les CAP, il est faisable en 12 ou 24 mois et partout dans le département Seine-Saint-Denis. Il est parfaitement adapté aux adultes en
reconversion professionnelle et qui ont envie de s'occuper d'enfant.
a - 2 façons de préparer le CAP AEPE
1 - La formation à distance
Pas de lycée formant à la petite enfance sur Drancy ou dans les environs ? Ou bien,
pas le temps de retrouver l'école ? Alors la formation à distance peut répondre à vos impératifs. Encadré par des professeurs, en organisant vous même votre planification, ce mode de préparation permet à un grand nombre d'étudiants d'améliorer leurs savoirs. Malléable et bon marché, c'est la solution idéale.
Financer ses études
Il existe
bon nombre de façons de payer son CAP Accompagnant Educatif. Si actuellement vous êtes à la recherche d'un travail, voici les aides pécuniaires : vous avez accès au CPF, l'AIF, les régions et le financement personnel (prêt, aide de la famille,...). Les personnes sous contrat ont aussi droit au Plan de développement des compétences.
2 - L'apprentissage
Si vous avez envie de bosser et étudier en même temps, alors le CAP Accompagnant Educatif en apprentissage est la
bonne solution. Vous êtes évalués au long de la formation. Ou faire son apprentissage en petite enfance ? Crèche publique, halte garderie, école maternelle privée, assistante maternelle. La paie va de
410 à 1186€ brut. Par contre, que 25 jours de congés / an.
b - Programme du CAP AEPE
Pour obtenir le diplôme, il faut maîtriser le programme. Il y a 3 types de compétences. Premièrement,
les compétences communes de réalisation : installer un espace pour une activité, remettre en place le matériel, accompagner dans l'apprentissage de la toilette, transmettre les informations aux parents,... Après il y a
les compétences communes de réalisation : préparer les matériels, interagir avec l'enfant, accompagner dans l'apprentissage du repas partagé, transmettre les informations aux parents,... Et enfin,
les compétences de réalisation spécifiques : inciter les enfants à respecter les règles, échanger sur les habitudes de l'enfant, réaliser le dépoussiérage, desservir l'espace repas,...
c - L'examen
L'une des modalités du CAP est qu'il est autorisé de
se présenter aux épreuves "à la carte". En plus des dispenses des enseignements généraux (français, maths,...), les épreuves professionnelles (Accompagner le développement du jeune enfant,...) peuvent être repoussées. Vous avez un délais maximum de 5 années pour terminer l'ensemble des épreuves.
d - Les stages
La
PFMP (le stage) est un
élément capital de la formation. L'EP1 repose sur lui. Il dure 16 semaines (sauf pour assmat, garde d'enfant à domicile ou second cas si vous exercez en crèche). Quand les stages prendront fin, il faudra faire des
fiches. Elles reprendront un soin quotidien et 1 d'accompagnement. Il faut s'appliquer car elles serviront d'aide au jury pour l'épreuve "Accompagner le développement de l'Enfant".
e - Aprés la formation, quel travail ?
Avec 800 000 accouchements en Métropole et outre-mer, les besoins en petite enfance sont énormes. Ce diplôme, grâce à son programme repensé, offrira aux titulaires un profil recherché par les acteurs du secteur. Crèche collective, centre aéré, société de garde d'enfant, et bien d'autres, c'est la liste non exhaustive des débouchés possibles.
a - Obtenir son agrément
Il est fini le temps ou on avait la possibilité garder à la maison les bambins du voisinage sur Drancy sans aucune formation. En ce moment
les mamans recherchent avant tout de la sécurité pour la garde. C'est avec cet ambition que lors d'une demande d'agrément d'assistante maternelle, il est
obligatoire de se présenter à une formation initiale qui à lieu sur plus de 120 heures (quatre vingt heures avant le début de l'activité et le reste dans les 3 ans postérieurement au lancement de l'activité). Même si cette formation reste améliorable, elle enseigne aux futurs assmat les notions principales (notions de sécurité, participer à l'éveil des enfants, langue française,...). A la fin de celle-ci, il y a
un examen. Si la candidate échoue, l'assistante maternelle ne sera pas agréée. Pour solutionner cela, il faudra se représenter à l'examen. Pour augmenter ses chances de réussir cet examen, vous pouvez
vous faire soutenir par des professeurs.
b - Prolonger son agrément
Si vous êtes déjà assistante maternelle, la nouvelle loi requière des changements depuis cette année. Effectivement,
maintenant il est imposé aux assmat de passer les épreuves professionnelles EP1 (Accompagner le développement du jeune enfant) et EP3 (Exercer son activité en accueil individuel) du CAP Accompagnant Educatif.
Pourquoi est ce obligatoire ?
Parce que l'intention des nouvelles lois est d'harmoniser le bagage technique des différentes professions de la petite enfance. A cet égard, vous devrez gérer la partie inscription à l'exception des assistantes maternelles qui font leur préparation avec un organisme à distance. Au final, si vous n'obtenez pas la moyenne, votre agrément ne vous sera pas retiré mais seulement renouveler pour 5 ans.
Par contre, si vos résultats sont supérieurs à 10 de moyenne sur l'EP1 et l'EP3, l'agrément sera renouveller pour une durée garantie de 10 ans. Passer le CAP AEPE en entier ?
Bon à savoir : il peut être opportun de passer l'EP2 pour valider tout le diplôme.
2 avantages à avoir 100% du CAP AEPE : les familles préfèrent largement les assistantes maternelles diplômées, c'est plus rassurant pour eux. Et si dans le futur vous comptez devenir Agent Territorial (ATSEM), auxiliaire de puériculture ou travailler en crèche, vous pourrez le faire.
a - Le métier
Le rôle de l'Agent territorial spécialisé des écoles maternelles est de
soutenir l'enseignant en école maternelle autant sur l'intendance que sur le côté éducatif. L'ATSEM est une part du corps enseignant. En dehors des écoles maternelles, elle peut travailler en crèche publique ou privée; halte garderie, centre de vacances,...
1 - Les compétences
Avec la formation du CAP AEPE, elle amplifie les
qualités nécessaires pour son métier : distinguer les besoins de l'enfant, accompagner l'enfant dans ses apprentissages, appliquer les règles de sécurité, appliquer le protocole d'entretien,...
b - Les 3 concours d'atsem
1 - Le concours ouvert aux CAP Petite Enfance
Ce concours concerne 60% minimum des postes disponibles. Il faut avoir
au minimum 16 ans, être de nationalité française mais surtout
être titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance. La première partie est un Questionnaire à Choix Multiple de 20 questions sur des situations concrètes habituellement rencontrées par les ATSEM. Pour les premiers du concours, il y aura une seconde épreuve orale face à un jury. Il faudra y exposer les raisons qui vous donnent envie de devenir atsem et ses connaissances.
2 - Le concours interne d'ATSEM
La caractéristique du concours d'atsem "Interne" est qu'il est
consacré aux agents territoriaux et de la fonction publique. Il faut justifier d'au moins 2 ans d'expérience.
3 - L'autre concours
Il est ouvert aux personnes
justifiant 4 ans de travail auprès de jeunes enfants comme les nounou à domicile. La première épreuve consiste en l'étude de document puis de répondre à quelques questions. La seconde phase de l'épreuve est un entretien avec présentation de son Curriculum Vitae et les compétences acquises.
Etant donné le grand nombre de candidat et le faible nombre de places d'agent territorial libres dans le département, nombreuses sont les candidates qui se tournent vers des organismes spécialisés de préparation à distance pour
le réussir du premier coup. QCM, révisions des thématiques, préparation à l'entretien, vous serez bien préparé.
a - Le concours
Pour valider son entrée en établissement préparant le DEAP, il est
obligatoire de faire un concours sélectif. Tout d'abord il y a l'épreuve d'admissibilité (accessible sans conditions de diplôme). La première partie testera vos connaissances générales et en seconde partie des questions sur les thématiques de biologie (notions élémentaires) ou du calcul (conversion). Enfin vous passerez des tests pour estimer précisément la capacité à être attentif, votre raisonnement et comment vous vous organisez. Si vous obtenez la moyenne, vous pourrez faire
l'oral d'admission. Vous devrez présenter un exposé à l'oral à partir d'un sujet du domaine sanitaire et social et répondre aux questions (15 points). Ensuite il y a en entretien qui analysera votre motivation pour la profession (5 points). En cas de note qui n’atteint pas au moins la moyenne, vous n'entrerez pas en école d'AP.
b - Les méthodes pour la préparation
Comme vous venez de le voir, le
concours est dur. 2 possibilités : vous préparer en solitaire ou faire appel à une école. Elle vous apportera des supports (fiches de culture générale, programme de révision) et vous entraînera pour les oraux. Vous passerez des tests. Des profs, pour chaque épreuve, vous épauleront si vous avez besoin d'éclaircissements. Avec internet, vous suivrez ces cours depuis chez vous, quand vous le souhaitez.
Le
programme s'articule autour de
8 chapitres (ergonomie, organisation du travail,...). Elle dure une dizaine de mois soit 1435h (595h de cours théoriques et 6 mois de stage).
1 - Formation en alternance auxiliaire de puériculture Drancy
Si vous avez envie de travailler en puériculture et avoir un salaire, vous pouvez préparer le
DEAP sur Drancy (Seine-Saint-Denis) en contrat de professionnalisation.
